İş Hukuku

Kıdem Tazminatı Nedir? Hangi Hallerde Hak Kazanılır?

KIDEM TAZMİNATI NEDİR? Kıdem tazminatı, bir çalışanın işinden ayrıldığı zaman, işyerinde çalıştığı süreye karşılık olarak kazandığı kıdeminin karşılığı olarak işverenden aldığı tazminattır. Bu tazminat, işçinin işyerinde çalıştığı süre ve maaşı arttıkça artmaktadır. İşçinin son brüt ücreti ve çalıştığı yıllar dikkate…